Шефът на GM е взела 310 пъти повече от средностатистически работник

Въпреки това Мари Бара пак е получила увеличение на възнаграждението си

Мари Бара General Motors

, iStock

Мари Бара, Главен изпълнителен директор на General Motors

В Margin Call, филм от 2011 г., донякъде вдъхновен от началото на финансовата криза от 2008 г., героят на Джереми Айрънс произнася запомняща се реплика в заседателната зала: „Има три начина да правите пари в бизнеса: бъдете първи, бъдете по-умни или мамете.“

Главният изпълнителен директор на GM, Мари Бара, е първата жена, която ръководи автомобилен производител от Голямата тройка в Детройт. Нейният възход обаче е свързан само с резултатите. Тук няма обвинения в измама, очевидно не е яхнала вълната на късмет. Така че по метода на изключване, може да заключим, че е умна.

Очевидно, много, след като миналата година са й изплатили $29,5 млн., което е 6% увеличение в сравнение с 2023 г. Според Indeed средното заплащане на служителите в GM е било $95 111 през същата година, което означава, че Бара е спечелила приблизително 310 пъти повече от средния работник.

Увеличението на възнаграждението е заради изпълнение на целите за ефективност и постигането на рекордни печалби на General Motors. По този начин Бара застава начело сред босовете на концерните от Голямата тройка като най-добре платен главен изпълнителен директор.

Съобщава се, че възнаграждението на 63-годишната дама е разделено на четири категории: $2,1 млн. заплата, която не се е променяла от 2017 г. насам, $19,5 млн. в акции като бонус за рекордни финансови печалби през 2024 г., $6,6 млн. компенсации от план за стимулиране и $1,2 млн. други плащания, включително обезщетения, спестовни планове, застраховки и медицински или фирмени превозни средства.

Източник на статията: carscoops.com

възнаграждения заплати в авто бранша Мари Бара General Motors компенсации